# Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników

Canonical: https://www.kolczanksiazek.pl/malgorzata-sidor-rzadkowska/ksztaltowanie-nowoczesnych-systemow-ocen-pracownikow/9788326496936

Wersja JSON (te same dane): https://www.kolczanksiazek.pl/malgorzata-sidor-rzadkowska/ksztaltowanie-nowoczesnych-systemow-ocen-pracownikow/9788326496936.json

![Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników](https://quivercdn.com/covers/wolters-kluwer-business/malgorzata-sidor-rzadkowska/ksztaltowanie-nowoczesnych-systemow-ocen-pracownikow_978-83-2649-693-6-4201f68e.jpg?v=2026-08-25%2021%3A32%3A01)

- Książka: [Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników](https://www.kolczanksiazek.pl/malgorzata-sidor-rzadkowska/ksztaltowanie-nowoczesnych-systemow-ocen-pracownikow) ([Kształtowanie nowoczesnych systemów ocen pracowników.md](https://www.kolczanksiazek.pl/malgorzata-sidor-rzadkowska/ksztaltowanie-nowoczesnych-systemow-ocen-pracownikow.md))
- Autorzy: [Małgorzata Sidor-Rządkowska](https://www.kolczanksiazek.pl/malgorzata-sidor-rzadkowska)
- Wydawnictwo: Wolters Kluwer business
- ISBN: 978-83-2649-693-6
- Liczba stron: 256
- Data wydania: 2015-11-24
- Język: pl_PL
- Oprawa: Softcover

## Opis

Książka jest piątym wydaniem klasycznej już pracy Małgorzaty Sidor-Rządkowskiej na temat systemów ocen okresowych. Publikacja ta łączy solidne podstawy teoretyczne z przeglądem rozwiązań stosowanych w praktyce. Kompleksowo omówiono w niej zagadnienia, z którymi należy się zapoznać przed wprowadzeniem systemu ocen sprzyjającego otwartej polityce informacyjnej i wzmacniającego motywację pracowników, takie jak: - powiązanie sposobów oceny z typem działalności i celami strategicznymi organizacji, - planowanie systemów oraz szkolenia osób oceniających, - wybór odpowiednich metod oceny i ustalanie kryteriów, - zasady prowadzenia rozmów oceniających, - ocena oddolna jako uzupełnienie systemu, - unikanie błędów oceniania, - system ocen okresowych na tle głównych aspektów polityki personalnej organizacji. Autorka przytacza również liczne przykłady i studia przypadków oraz zamieszcza bardzo przydatny zestaw formularzy ocen pracowników.