# Skuteczny menedżer. Czego nie uczą w szkole o zarządzaniu ludźmi

Canonical: https://www.kolczanksiazek.pl/marta-pawlikowska-olszta/skuteczny-menedzer-czego-nie-ucza-w-szkole-o-zarzadzaniu-ludzmi/9788377884720

Wersja JSON (te same dane): https://www.kolczanksiazek.pl/marta-pawlikowska-olszta/skuteczny-menedzer-czego-nie-ucza-w-szkole-o-zarzadzaniu-ludzmi/9788377884720.json

![Skuteczny menedżer. Czego nie uczą w szkole o zarządzaniu ludźmi](https://quivercdn.com/covers/edgard/marta-pawlikowska-olszta/skuteczny-menedzer-czego-nie-ucza-w-szkole-o-zarzadzaniu-ludzmi_978-83-7788-472-0-a3b50d4c.jpg?v=2026-09-02%2005%3A24%3A37)

- Książka: [Skuteczny menedżer. Czego nie uczą w szkole o zarządzaniu ludźmi](https://www.kolczanksiazek.pl/marta-pawlikowska-olszta/skuteczny-menedzer-czego-nie-ucza-w-szkole-o-zarzadzaniu-ludzmi) ([Skuteczny menedżer. Czego nie uczą w szkole o zarządzaniu ludźmi.md](https://www.kolczanksiazek.pl/marta-pawlikowska-olszta/skuteczny-menedzer-czego-nie-ucza-w-szkole-o-zarzadzaniu-ludzmi.md))
- Autorzy: [Marta Pawlikowska-Olszta](https://www.kolczanksiazek.pl/marta-pawlikowska-olszta)
- Wydawnictwo: Edgard
- ISBN: 978-83-7788-472-0
- Liczba stron: 256
- Data wydania: 2015-02-01
- Język: pl_PL
- Oprawa: Softcover

## Opis

Poradnik dla wszystkich, którzy chcą doskonalić swoje umiejętności przywódcze i zarządcze. Ty też możesz być świetnym menedżerem! Poznaj najważniejsze narzędzia zarządzania ludźmi i sprawdź, jak wprowadzić je w życie. Znajomość najważniejszych praw psychologii pomoże ci zrozumieć, jak wpływać na pracowników i ich motywować. Poznasz sprawdzone zasady działania w typowych sytuacjach: od zatrudniania pracownika, przez budowanie zespołu i kontrolę nad jego działaniem, aż po zwalnianie podwładnego. Dowiesz się, jak utrzymywać kreatywność w zespole, udzielać konstruktywnej informacji zwrotnej i odpowiednio delegować działania. W książce znajdziesz pytania nurtujące najbardziej wnikliwych menedżerów – oraz konkretne odpowiedzi i wskazówki eksperta. Poznaj techniki sprawdzone w polskich realiach i wybierz sposób najlepszy dla siebie – tak by zachować zdrowy rozsądek i nie dać się zwariować licznym teoriom. Dlaczego poradnik trafia w Samo Sedno: - zwraca uwagę na kwestie i problemy, o których zwykle nie mówi się na uczelniach czy szkoleniach, - uwzględnia polskie realia i specyfikę pracy menedżerów w Polsce, - zawiera ćwiczenia i kwestionariusze przydatne w określeniu poziomu kompetencji menedżerskich i w planowaniu ich rozwoju, - zwraca uwagę na najważniejsze aspekty psychologiczne niezbędne w efektywnym zarządzaniu ludźmi, - zawiera odpowiedzi eksperta na pytania nurtujące menedżerów i rozwiewa wątpliwości.