Pracownicy małych i średnich przedsiębiorstw - ich rola i znaczenie

Zarządzanie dzisiejszą organizacją staje się coraz bardziej złożone. W całej rozciągłości odnosi się to także do sektora małych i średnich przedsiębiorstw. To specyficzny rodzaj przedsiębiorstw, w których personel odgrywa szczególną rolę. Firmy tego typu odgrywają dość istotną rolę w naszej gospodarce. Nie zawsze jednak klimat, w którym przychodzi im funkcjonować jest najlepszy. Dlatego należy analizować zjawiska i podejmować działania zmierzające do polepszenia rzeczywistości. Trzeba dbać o personel i inwestować w niego, troszczyć się o dobre warunki pracy poszczególnych osób i całych zespołów. *** Recenzowana monografia w pełni koresponduje z powyższymi refleksjami. W publikacji zawarto szereg propozycji polepszenia rzeczywistości. Wskazano możliwe kierunki oddziaływania na personel, aby zwiększyć efektywność funkcjonowania oraz konkurencyjność małych i średnich przedsiębiorstw. Monografia jest ciekawą propozycją dla praktyków. fragment recenzji prof. dr hab. B. R. Kuc